文/Aoi@顶尖文案topys

 

当你须要一份工作，你怎么做？

登录51job.com、智联雇用，参加雇用会，照样靠圈内同伙介绍？

毕竟，想找到与本身志同志合的人，总该花点心思的。

最根本的，你须要一份简历。

名称、德律风、地址、对应聘者的请求及能给到应聘者的好处承诺，这些是必备要素。

在此之上，如不雅能不落窠臼、击中人心，顺路带出本身的品牌个性，则可称得上锦上添花。

 

顶尖文案特作此专题，精选部分出色的┞沸聘告白，只欲望各部分看重起来，早日将“档案式”雇用启发&简历踢出E-mail Box。

雇用网站

 

 Don’t wait for a job to fall on you别指望工作主动奉膳绫桥。就算是等着见伯乐，也要先打开门对纰谬？画面诉求明白，厨师走在路上，眼看就要被炉灶砸到。是等着天上掉落馅饼，照样去雇用网站投简历，哪个更靠谱？另两张平面见>>

 

品牌·机构

我们常说，就业是一种双向选择。企业的┞沸聘告白，恰是它们的简历。

别再为缺点的工作卖命了。看着人物委身在主动售卖机、主动提款机里劳碌工作，总认为一阵心酸。Life is too short for a wrong job! 生命短暂，禁不起一份缺点的工作。快跳槽吧。

有些人可能一辈子都不知道本身的潜力在哪。与其浪费禀赋，不如上雇用网站搜刮一份合适的工作。Put your skills to better use.更多>>

 

 

为本身做告白，其实还有不合的切入角度。例如麦当劳。

W+K上海创意雇用。“在如许一个处所，好设法主意最大年夜，他们动不动会本身生出新设法主意！”撩拨着告白人仅剩的一点“幻想”。雇用告白做成动画片，居心程度不一般。

 

 

“我们不雇用土耳其人、希腊人、波兰人、印度人、埃塞俄比亚人、越南人、中国人和秘鲁人。也不要瑞典人、韩国人和挪威人。我们雇用小我。我们不关怀你姓什么。因为大志和决心与你的国籍无关。麦当劳是瑞典最综合的公司，有来自95个国度的人在这儿工作。——麦当劳”一并表现了品牌的全球覆盖及企业的包涵度。